DevOps Engineer Team Media en E-depot

Dienst Informatiemanagement en ICT | Sluitingsdatum: 15-11-2020

Wil jij werken in een omgeving waar eigen inbreng, flexibiliteit en ontwikkeling op waarde worden geschat? Kom werken bij Team Media & E-depot van Hogeschool Utrecht!

Als Devops Engineer zorg jij samen met je teamleden dat de producten en diensten van Team Media & E-depot elke sprint verder worden ontwikkeld. Hiermee zorg jij dat studenten, docenten en medewerkers te allen tijde opgeslagen bestanden (videos en overige documenten) kunnen terugvinden en terugkijken. Dit alles op een gebruiksvriendelijke en veilige manier.

Maandelijks worden er zon 40.000 streams naar studenten en docenten gebracht. Daarnaast bewaken we een archief dat richting de 1 miljoen dossiers aan het groeien is. Om de wensen van studenten en medewerkers te realiseren hebben we jou hard nodig. Jij helpt de Product Owner inhoudelijk met adviezen over softwarepakketten en hoe deze te koppelen zijn aan bestaande en nieuwe producten in het ICT landschap. Samen zorgen we dat nieuwe behoeften vanuit het onderwijs steeds verder worden ingevuld, met een stabiele basis als uitgangspunt.

Wat je hebt

  • Minimaal een relevante HBO ICT opleiding afgerond;
  • Minimaal 2 jaar ervaring in het ontwerpen en schrijven van middleware software en/of websites;
  • Minimaal 1 jaar ervaring met (Media) Asset Management
  • Kennis van open standaarden en protocollen als XML, SOAP, WSDL, SQL, XSLT, REST, JSON, PHP, PDF-A, MXF, MP4(H.265), NDI;
  • Ervaring met de producten Visual studio (.NET C#), postman, powershell is een pré;
  • Agile / Scrum kennis en ervaring is een pré.

Wie je bent

Natuurlijk ben jij gek op digitale media. Je bent een verbinder, doordat je bruggen bouwt tussen verschillende platformen. Jij bent die techneut die vindt dat het voor de gebruiker zo makkelijk mogelijk moet zijn om van technische producten gebruik te kunnen maken. Je bent communicatief- en adviesvaardig. Zo weet je de juiste keuzes te vertalen naar concrete plannen. Je neemt eigenaarschap over de plannen, en realiseert deze samen met het team.

Over de werkplek

Als DevOps engineer ben jij werkzaam in een agile team bestaand uit +- 7 man. Samen met je collegas werken we op basis van scrum aan continue verbetering van ons product. Het team valt onder de HU dienst Informatiemanagement & ICT, welke bestaat uit circa 100 medewerkers. Dagelijks opereren we vanuit Utrecht Science Park (de Uithof) midden tussen onze gebruikers: de docenten en studenten.

En nu concreet

Jouw dag begint met de Daily, waarin je je werkzaamheden afstemt met het team. Na de Daily gaat iedereen aan de slag met zijn werk en ga jij je voornamelijk focussen op:

  • Beheer en configureren van de bestaande systemen (o.a. Mediahaven)
  • Ontwerpen van software koppelingen en deze vertalen naar User Stories
  • Aanspreekpunt voor en aansturen van leveranciers (op basis van supportovereenkomsten)
    • Realiseren van software code tussen de verschillende systemen o.b.v. het ontwerp
    • Code review van het werk van je collegas
    • Support bieden, collegas helpen het systeem (beter) te gebruiken, vragen beantwoorden, kennisitems up-to-date houden, bugs analyseren en duurzame oplossingen bedenken en implementeren.

Wat wij je bieden

Je krijgt een jaarcontract (D3) met een omvang van 0,8-1,0 fte met bij goed functioneren uitzicht op een vaste aanstelling. Het bruto maandsalaris bij een volledig dienstverband is maximaal 4.307,66 (schaal 10). 

Werken bij Hogeschool Utrecht, betekent dat je arbeidsvoorwaarden  goed zijn geregeld. Je ontvangt volgens de cao-hbo een vakantietoeslag van 8% en bovendien een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,3 %. Wij hebben daarnaast uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden. Verder is er keuze tussen een kortere werkweek of meer verlof bij een langere werkweek, is er flexibiliteit in werktijden en, zoals gezegd, de mogelijkheid om part-time te werken. Wij hebben ten slotte een vrijwillige collectieve ziektekostenverzekering en leuke extras zoals een regeling om fiscaal gunstig een fiets aan te schaffen en kortingen op diverse verzekeringen, software en fitness. En als we straks weer samen op kantoor werken, werk je op de Uithof (het Utrecht Science Park - USP), een werkplek die ook vanuit steden als Amsterdam, Den Haag, Den Bosch, Amersfoort en Zwolle met het OV goed bereikbaar is.

Solliciteren

Ben je nieuwsgierig geworden naar deze functie bij de HU, maar heb je nog vragen? Neem dan zeker contact op met Casper Zuidwijk via telefoonnummer 06 1422 0245. Michel van den Berg kan je meer vertellen over de sollicitatieprocedure, die we digitaal en virtueel doorlopen. Wil je solliciteren? Dat kan uitsluitend direct, online via de sollicitatiebutton. Je cv en een (kort!) briefje zijn voldoende, we gaan graag met je in gesprek!

Meer informatie over werken bij Hogeschool Utrecht is verder te vinden op www.werkenbijhu.nl. De sollicitatieprocedure is te vinden in de sollicitatiecode op onze site https://werkenbijhu.nl/arbeidsvoorwaarden. Hier is ook een link naar de cao hbo te vinden. 

Een screening op identiteit en diploma maakt deel uit van onze sollicitatieprocedure.

De HU is een transparante organisatie door open communicatie met elkaar en onze omgeving. De besturingsfilosofie van de HU is gebaseerd op het werken in teams. Uitgangspunt in de samenwerking is dat we onze kennis delen en doen wat we beloven, in- én extern. Dat betekent dat we elkaars verschillende competenties en expertises consistent erkennen, gebruiken, delen en versterken. Zodat we er met elkaar uit halen wat er in zit. Hogeschool Utrecht is een kennisorganisatie. Met hoogwaardig onderwijs en onderzoek werken we aan innovatie en professionalisering van de beroepspraktijk en aan de persoonlijke ontwikkeling van talent. Daarmee dragen we bij aan de sociale, culturele en economische ontwikkeling van een open, rechtvaardige en duurzame samenleving. De HU leidt gemotiveerde studenten op van 17 tot 67 jaar. Het gaat dus niet alleen om instromers op de arbeidsmarkt, maar ook om mensen die al werken en hun kennis en vaardigheden willen actualiseren, verbreden of verdiepen. De maatschappij heeft immers behoefte aan professionals die zich blijven(d) scholen. We hebben een breed opleidingsaanbod dat vrijwel alle (beroeps)sectoren bestrijkt en zijn één van de grootste aanbieders van post-initieel onderwijs en masterstudies.
Met 3500 medewerkers vormen we een grote organisatie waarin de menselijke maat centraal blijft staan. De HU heeft vestigingen in de steden Utrecht en Amersfoort. Daarnaast worden de activiteiten van het Seminarium voor Orthopedagogiek regionaal georganiseerd vanuit de regiokantoren.

Solliciteer